
Formez vos salariés en toute tranquillité
quelque soit votre profil :
actif, dirigeant(e) de PME/PMI…
Notre organisme de formation bénéficie de la SUBROGATION DE PAIEMENT (après accord de votre OPCO). Avec cet accord, vous n’avez pas d’avance de fonds à faire, L’OPCO nous règle directement.
Nos services de formation
pour votre entreprise

La diversité des formations
C'est une véritable opportunité pour le salarié d'acquérir de nouvelles compétences, connaissances, savoir, savoir-faire et de rester efficace à son poste.

Un parcours personnalisé
Nous saurons vous proposer un parcours à la carte en fonction des disponibilités que vous accorderez à vos salariés afin de bénéficier d'une formation adaptée.

Une qualité de formation
Notre expérience et notre expertise sont pour vous une garantie de qualité. Nous nous engageons à vous proposer un parcours au niveau de vos attentes.

Efficacité et performance
Optimisez le travail de vos équipes et la performance de votre entreprise. Augmentez le savoir-faire et les connaissances nécessaires à votre évolution professionnelle.
Votre accompagnement personnalisé
Chaque jour nous aidons des entreprises
Formez vos salariés
Trouvez la formation qui répond aux besoins de votre entreprise
Nous vous envoyons les programmes de chaque formation sur simple demande.
Nos formations s’adaptent au niveau de vos employés : débutant, intermédiaire, avancé.
D’autres formations sont disponibles sur simple demande, n’hésitez pas à nous contacter pour vous renseigner.
Questions fréquentes
pour votre information
Un OPCO (Opérateur de Compétences) est un organisme agréé par l’Etat qui a pour but d’aider les entreprises à accompagner et à favoriser l’évolution professionnelle des salariés par le biais de la formation continue. En facilitant l’accès des actifs à des actions de formation, les OPCO permettent aux (futurs) professionnels de mieux faire face aux mutations technologiques, économiques et environnementales de leur secteur d’activité.
Chaque entreprise est rattachée à un OPCO en fonction de son activité principale. Pour trouver l’OPCO dont vous dépendez, vous devez vous référer au code IDDC (Identifiant de Convention Collective), un numéro de 4 chiffres compris entre 0001 et 999 que vous trouverez en principe sur votre bulletin de salaire
Les OPCO ont pour rôle d’assurer le financement de la formation professionnelle de tous les actifs.
Nouvelle réforme de cotisation OPCO.
À partir de janvier 2022, les entreprises verseront leur contribution unique à la formation professionnelle et à l’alternance directement à l’Urssaf, et non plus à leur OPCO. Le versement se fera mensuellement via la DSN. C’est la fin d’une période de transition entamée avec le vote de la loi du 5 septembre 2018. Le système voulu par la réforme va ainsi prendre sa forme à peu près définitive, à quelques détails près. Le nouveau mode de collecte devrait représenter une simplification pour les entreprises.
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